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Archiv des Autors: Jan Frederik Strasmann, LL. M.

Jan Frederik Strasmann (Rechtsanwalt)

Jan Frederik Strasmann, LL. M.

Jan Frederik Strasmann schreibt für arbeitsrechte.de u. a. über Themen zu Kündigung und Abmahnung. Er studierte an der Universität Bremen und absolvierte sein Referendariat am OLG Celle. Seinen Master of Laws (LL. M.) erwarb er in Dublin. Seit 2014 ist er zugelassener Rechtsanwalt.

    Arbeitsvertrag: Rechte sowie Pflichten für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

    09 Juni 2016

    Die Bewerbung ist geschrieben und abgeschickt. Das Warten beginnt. Dann eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Dann beginnt wieder das Warten. Schließlich die Zusage. Sie können im Unternehmen anfangen. Um alles festzuhalten, müssen Sie nur noch den Arbeitsvertrag unterschreiben. Kurz & knapp: Arbeitsvertrag Spezifische Informationen zu den Arten von Arbeitsverträgen: Anstellungsvertrag Erfahren Sie in diesem Ratgeber, worum […]

    Den Arbeitgeber abmahnen – dürfen Arbeitnehmer das überhaupt?

    08 Juni 2016

    Im Arbeitsrecht dient das Mittel der Abmahnung dazu, ein bestimmtes Verhalten zu rügen – und auf die damit einhergehende Verletzung der vertraglichen Vereinbarungen hinzuweisen. In der überwiegenden Zahl der Fälle mahnen eher Vorgesetzte das Fehlverhalten eines Arbeitnehmers ab. Nur wenige Beschäftigte wissen, dass auch sie die Möglichkeit haben, ihren Arbeitgeber abzumahnen. Kurz & knapp: Arbeitgeber […]

    Die Personalakte – was wird hier vermerkt?

    06 Juni 2016

    Alle Informationen, die dem Arbeitgeber über den Arbeitnehmer vorliegen, werden gebündelt aufbewahrt. Dabei muss es sich nicht buchstäblich um schriftlich auf Papier dokumentierte Unterlagen handeln, sind die meisten Informationen heutzutage doch elektronischer Natur. So sind die wichtigsten Daten rund um das Arbeitsverhältnis schnell zu erfassen. Ihr Chef ist gesetzlich nicht dazu verpflichtet, eine solche Sammlung […]

    Steuerklasse 6 – Wie hoch sind die Abgaben?

    31 Mai 2016

    Steuerklassen gibt es insgesamt 6 in Deutschland. In welche Klasse Arbeitnehmer einsortiert werden, hängt dabei unter anderem von den individuellen Umständen, der familiären und der beruflichen Situation ab. Lohnsteuer-Rechner: Wie viel wird abgezogen? In einigen Klassen gewährt der Gesetzgeber wesentlich höhere Freibeträge als in anderen, weshalb am Ende vom Gehalt oder Lohn mehr Netto vom […]

    Steuerklasse 5: Wer wird nach dieser Lohnsteuerklasse versteuert?

    31 Mai 2016

    Key Facts Wer kann bei der Lohnsteuer die Klasse 5 wählen? Arbeitnehmer müssen Einkünfte, die durch nichtselbstständige Arbeit erworben werden (z. B. Einkommen), versteuern. Diese sogenannte Lohnsteuer wird vom Bruttoeinkommen, das der Arbeitgeber als Gegenleistung für die erbrachte Arbeit zahlt, abgezogen. Netto haben Beschäftigte daher weniger Euro in der Tasche, da nach Steuern und Abgaben […]

    Steuerklasse 4 – welche Abzüge kommen auf Sie zu?

    30 Mai 2016

    Entschließen Sie sich dazu, Ihren Lebenspartner zu heiraten oder eine eingetragene Partnerschaft einzugehen, hat das auch Auswirkungen darauf, wie Ihr Einkommen versteuert wird. Lohnsteuer-Rechner: Wie viel wird abgezogen? Bei einer Hochzeit werden beide Partner automatisch auf Steuerklasse 4 und 4 gesetzt. Diesem Vorgehen müssen Sie nicht zustimmen. Kurz & knapp: Lohnsteuerklasse 4 Durch einen entsprechenden […]

    Steuerklasse 3: Für wen kommt sie in Frage?

    30 Mai 2016

    Wie viel Geld in Form von Lohnsteuer Arbeitnehmer von ihrem Brutto-Einkommen abgeben müssen, hängt davon ab, in welche Lohnsteuerklasse sie eingegliedert sind. Steuerklassen gibt es in Deutschland insgesamt sechs, so sieht es das Einkommenssteuergesetz (EStG) in § 38b vor. Ausgeführt ist hier unter anderem, wer welcher Steuerklasse zuzuordnen ist. Lohnsteuer-Rechner: Wie viel wird abgezogen? Häufig […]

    Fahrtkostenerstattung: Was Arbeitnehmer unbedingt wissen sollten

    11 Mai 2016

    Der tägliche Weg zur Arbeit, diverse Dienstreisen sowie außerplanmäßige Fahrten für die Arbeit – im Laufe der Zeit sammeln sich einige Kilometer und vor allem Fahrtkosten an, welche der Arbeitgeber nicht in jedem Fall tragen muss. Bei der Fahrtkostenerstattung haben Arbeitnehmer zwei Möglichkeiten: Die Fahrtkosten werden vom Arbeitgeber übernommen und als Werbungskosten angesehen. Die Fahrtkosten […]

    Fahrtkostenerstattung vom Arbeitgeber: Haben Sie Anspruch?

    10 Mai 2016

    Key Facts Fahrgeld vom Arbeitgeber für den Weg zur Arbeit Es ist kein Geheimnis, dass manche Arbeitnehmer während einer Arbeitswoche unzählige Kilometer zurücklegen. Hinzu kommen Dienstreisen und ggf. kleinere Erledigungen für den Chef persönlich. Doch wer muss letzten Endes für die entstandenen Kosten aufkommen? Ist eine Fahrtkostenerstattung durch den Arbeitgeber Pflicht? Und wie viel Kilometergeld […]

    Arbeitszeitgesetz – Wie ist die Arbeitszeit gesetzlich geregelt?

    28 Apr. 2016

    Mit dem Arbeitsschutz kann wohl jeder etwas anfangen und viele Arbeitnehmer verbinden diesen mit ihren täglichen Erfahrungen. Auch das Arbeitszeitgesetz ist wohl jedem ein Begriff. Aber was ist der Arbeitszeitschutz? In welchem Zusammenhang stehen diese Begriffe und welche Anwendung finden Sie in der Praxis? Kurz & knapp: Arbeitszeitgesetz Wie sieht der Arbeitszeitschutz im Tagesgeschäft in […]

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