Gleichstellung mit besonderem Kündigungsschutz – Regeln und Ausnahmen
08 Jan. 2025
Kurz & knapp: Besonderer Kündigungsschutz bei Gleichstellung Besonderer Kündigungsschutz bei Gleichstellung – Was bedeutet das? In erster Linie bedeutet eine Gleichstellung: Ihr Kündigungsschutz in Ihrem Job erhöht sich. Denn in diesem Fall muss Ihr Arbeitgeber sich gemäß § 168 Neuntes Sozialgesetzbuch (SGB IX) die Zustimmung des Integrationsamtes einholen, bevor er eine Kündigung überhaupt ausstellen kann […]
Arbeiten mit Behinderung: Rechtslagen & Arbeitsmöglichkeiten
27 Nov. 2024
Kurz & knapp: Arbeiten mit Behinderung Spezifische Informationen zum Arbeiten mit Behinderung: 10 Irrtümer über Schwerbehinderung im Job Wir klären Sie über die 10 größten Irrtümer über Schwerbehinderung im Job auf. Abfindung bei Schwerbehinderung Wann kommt es zu einer Abfindungszahlung bei einer Schwerbehinderung? Arbeitsschutz für behinderte Menschen Wie werden behinderte Menschen am Arbeitsplatz besonders geschützt? […]
Gleichstellung im Job mit schwerbehinderten Menschen
27 Nov. 2024
FAQ: Gleichstellung Spezifische Informationen zur Gleichstellung Gleichstellungsantrag Was ist ein Gleichstellungsantrag? Und welche Vorteile bringt er? Gleichstellung abgelehnt Was können Sie tun, wenn der Antrag auf Gleichstellung abgelehnt wurde? Gleichstellung begründen Wie können Sie eine Gleichstellung in Ihrem Antrag begründen? Was bedeutet Gleichstellung mit einer Schwerbehinderung? Menschen, die einen Grad der Behinderung von 50 oder […]
Weihnachtsgeld im Mutterschutz: Ihre Rechte auf einen Blick
20 Nov. 2024
Kurz & knapp: Weihnachtsgeld im Mutterschutz Bekomme ich im Mutterschutz Weihnachtsgeld? Das Weihnachtsgeld ist für viele Arbeitnehmer eine willkommene finanzielle Unterstützung zum Jahresende. Doch hat man im Mutterschutz Anspruch auf Weihnachtsgeld? Und wie erfolgt die Berechnung von Weihnachtsgeld bei Mutterschutz? Mehr dazu erfahren Sie hier! Die gute Nachricht vorweg: Sie haben auf Weihnachtsgeld auch im […]
Im Minijob Weihnachtsgeld bekommen? Ist das möglich?
19 Nov. 2024
Kurz & knapp: Im Minijob Weihnachtsgeld erhalten Hat man bei einem Minijob Anspruch auf Weihnachtsgeld? Die Vorweihnachtszeit ist für viele Arbeitnehmer mit der Erwartung eines Weihnachtsgeldes verbunden. Doch wie sieht es für Minijobber aus? Haben Sie ebenfalls Anspruch auf diese Sonderzahlung? Und ist Weihnachtsgeld bei einem Minijob steuerfrei? In diesem Artikel schauen wir uns näher […]
Weihnachtsgeld nach TVöD: Was steht Ihnen zu?
18 Nov. 2024
Kurz & knapp: Weihnachtsgeld im TVöD Wie ist der Anspruch auf Weihnachtsgeld im TVöD geregelt? Für Beschäftigte nach dem TVöD ist das Weihnachtsgeld, auch Jahressonderzahlung genannt, eine planbare Zusatzzahlung, die einen nicht unerheblichen Anteil des Jahreseinkommens ausmacht. Arbeitgeber zahlen diese Leistung als zusätzliches Entgelt für die erbrachte Arbeitsleistung. Geregelt ist die Jahressonderzahlung in § 20 […]
Weihnachtsgeld bei einer Kündigung – Anspruch und Rückzahlung
08 Nov. 2024
Kurz & knapp: Rückzahlung von Weihnachtsgeld bei einer Kündigung Das Weihnachtsgeld – Wann haben Sie ein Recht darauf? Wenn das Jahresende naht, freuen sich viele Arbeitnehmer auf das Weihnachtsgeld, was einige Betriebe in der Weihnachtszeit auszahlen. Diese Sonderzahlung erhalten vor allem Beschäftigte, deren Anstellung nach dem Tarifvertrag geregelt ist. Doch auch Beschäftigte ohne Tarifvertrag profitieren […]
Weihnachtsgeld in Elternzeit – Besteht ein Anspruch?
08 Nov. 2024
Kurz & knapp: Weihnachtsgeld in der Elternzeit Bekommt man in der Elternzeit Weihnachtsgeld? Die berufliche Auszeit nach der Geburt eines Kindes, die bis zu drei Jahre dauern kann, nennt sich Elternzeit. Angestellte und Beamte dürfen diese in Anspruch nehmen. Im Rahmen der Elternzeit ergeben sich eine Menge Fragen. Darunter auch: Bekommt man Weihnachtsgeld auch in […]
Weihnachtsgeld trotz Krankengeld von der Krankenkasse – Ist das möglich?
08 Nov. 2024
Kurz & knapp: Weihnachtsgeld trotz Krankengeld Weihnachtsgeld bei Krankengeld – Können Sie beides zusammen bekommen? Weihnachtsgeld bekommen Arbeitnehmer, um ihre erbrachten Leistungen oder die Betriebstreue zu honorieren. Krankengeld erhalten sie, wenn sie länger als sechs Wochen am Stück arbeitsunfähig sind. Doch sind Urlaubs- und Weihnachtsgeld auch bei Krankengeldbezug zu zahlen oder verfällt dann Ihr Anspruch […]
Quiet Quitting: Was ist eine stille Kündigung?
28 Okt. 2024
Kurz & knapp: Quiet Quitting Stille Kündigung: Definition und Bedeutung Die Arbeitswelt unterliegt dem ständigen Wandel und bringt immer wieder neue Phänomene zum Vorschein. Seit einem TikTok-Video aus dem Jahre 2022 gewinnt etwa der Trend „Quiet Quitting“ an Bedeutung. Der TikToker Zaid Zepplin erklärt den Begriff darin wie folgt: Du kündigst nicht deinen Job, arbeitest […]