Hallo

Ich habe folgende Situation.

Mein Cheff hat mich für nächste Woche FR (normaler Arbeitstag) und SA (normal kein Arbeitstag) zu einer Schulung vorgesehen.

Diese Schulung schünft sich Traumfirma.
Wie der Name es Vermuten lässt und die ersten Meinungen Meiner Kollegen es bestätigen die im Mom in der gleich Schulung sind.

Kutscht der Inhalt nach Lexion 5 in einer Schulung aller
Glaube darran Schaker du schaffts es Veranstaltung ab

Kurz gesagt der Phychoscheiß vom Feinsten

Bezahlen tut das mein Cheff.

Ich hätte da jetzt folgende Fragen:

1. Darf ich mich Weigern ganz an der Schulung Teil zu nehmen.
2. Darf ich die Sa Überstunden verweigern
3. Darf ich in der Schulung nach Lexion 5 wenn das Motivationsgequatsch beginn abbrechen.

wenn ja wo kann ich den ensprechenden Gesetzestext einsehen

Gruß
der Fräger

Interessant wäre auch, ob man gezwungen werden kann, wach zu bleiben

Rechtlich prüfenswert wäre ggf. tatsächlich, ob eine Pflichtfortbildung der Anordnung von Überstunden gleichkommt und wie diese zu vergüten wären. Vielleicht kann ja jemand dazu etwas schreiben?

Andernfalls würde sich das Forum jedoch sehr darüber freuen, zu erfahren wie motiviert man nach dieser Veranstaltung ist